经营管理
面议
全勤奖
节日福利
不加班
周末双休
基本要求
- 职位类别：
- 招聘性质：全职
- 所在区域：徐州
- 性别要求：男女不限
- 学历要求：本科
- 经验要求：应届毕业生
- 招聘人数：人
职位详情
职责描述：
1.内部控制管理
对公司重要履职风险点、风险高和重要的控制领域、以及关键控制环节实施自查、抽查。
对查出的内控缺陷责任到人，进行及时整改，出具整改报告。
协调、配合外部审计完成对公司内控的审计工作。
2.制度流程管理
根据业务实际发展情况，实时修订原有制度流程。
根据发展需要，发布新制度流程。
3.组织绩效管理
制订各部门责任状，制订各部门年度考核指标。
根据多维度数据计算出绩效结果，对管理部门和业务部门各指标进行绩效考核。考核结果及时反馈相关部门，以便改进提升。
4.降本增效和管理提升管理
结合各部门诊断，梳理出公司级管理短板和问题，制订切实可行的提升方案和实施计划。
任职要求：
1.学历要求：本科及以上学历，营销管理类专业优先；
2.经验、技能要求：五年及以上企业管理、组织绩效管理经验，有大项目的成功操作经验；
3.能力素质要求：出色的统筹协调能力、团队管理建设能力、较强的逻辑思维能力、较强的战略及策略力；
4.其他要求：具有敏感的商业和市场意识、学习能力、沟通能力、较强的执行能力，责任心强、原则性强。
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